La risorsa si occuperà della gestione dell’hardware aziendale, gestendo gli acquisti, l’inventario e le possibili implementazioni.

La risorsa si occuperà anche della verifica della corretta archiviazione documentale su Microsoft Sharepoint, Microsoft OneDrive e server fisico in azienda.

La risorsa dovrà occuparsi anche dell’implementazione di tool e applicativi volti ad efficientare le tempistiche di esecuzione lavori e ridurre gli errori, come ad esempio lo sviluppo di tool di Microsoft PowerBi o similari.

Responsabilità:

• Gestione, inventario e coordinamento degli acquisti degli hardware;
• Implementazione e verifica dei software utilizzati in azienda;
• Verifica della corretta archiviazione documentale sui server aziendali;
• Implementazione di tool in PowerBi per efficientare il lavoro;
• Automatizzazione dei processi informatici.

Requisiti Necessari:

• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Esperienza in ambito informatico e di programmazione.

Candidati

da inserire nel proprio team O&M Italia.

L’offerta è rivolta a canditati che abbiano maturato un’esperienza di almeno 6 anni nella manutenzione di impianti fotovoltaici.

La risorsa, riportando al Maintenance Manager, supporterà lo stesso nella manutenzione ordinaria e correttiva di impianti. Si renderà necessario apprendere rapidamente i meccanismi di sviluppo dell’azienda al fine di raggiungere un elevato livello di autonomia e fornire un efficacie supporto per il raggiungimento degli obiettivi preposti.

Responsabilità

• Manutenzione ordinaria di impianti fotovoltaici, secondo quando indicato nei manuali di uso e manutenzione dei componenti e dalle disposizioni aziendali;
• Manutenzione correttiva ai principali componenti dell’impianto fotovoltaico in caso di failure;
• Coordinamento e verifica delle attività dei subappaltatori;
• Applicazione delle procedure aziendali del reparto O&M e dal reparto HSE;
• Redazione di reporting quotidiani attraverso applicativi mobile aziendali.

Requisiti e capacità richieste

• Consolidata esperienza di impianti elettrici e nello specifico almeno 6 anni di esperienza nella manutenzione di impianti fotovoltaici;
• Conoscenza e attestati relativi alla norma CEI 11-27;
• Capacità di utilizzo di dispositivi necessari alle attività di manutenzione (termocamera, strumento IV, multimetro e dispositivo per la misura dei valori di isolamento dei cavi e moduli FV);
• Capacità di problem solving;
• Capacità di lavorare in team e in autonomia;
• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point);
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
• Diploma di perito tecnico industriale.

Sede di Lavoro: Marche (Preferibilmente zona Alessandria – Asti)

I termini contrattuali per l’inserimento saranno valutati sulla base dell’esperienza maturata dal candidato, ma finalizzati ad un inserimento continuativo nel team dell’azienda.

Candidati

da inserire nel proprio team O&M Italia.

L’offerta è rivolta a canditati che abbiano maturato un’esperienza di almeno 5 anni nella manutenzione di impianti fotovoltaici.

La risorsa, riportando al Maintenance Manager, supporterà lo stesso nella manutenzione ordinaria e correttiva di impianti. Si renderà necessario apprendere rapidamente i meccanismi di sviluppo dell’azienda al fine di raggiungere un elevato livello di autonomia e fornire un efficacie supporto per il raggiungimento degli obiettivi preposti.

Responsabilità

• Manutenzione ordinaria di impianti fotovoltaici, secondo quando indicato nei manuali di uso e manutenzione dei componenti e dalle disposizioni aziendali;

• Manutenzione correttiva ai principali componenti dell’impianto fotovoltaico in caso di failure;

• Coordinamento e verifica delle attività dei subappaltatori;

• Applicazione delle procedure aziendali del reparto O&M e dal reparto HSE;

• Redazione di reporting quotidiani attraverso applicativi mobile aziendali.

Requisiti e capacità richieste

• Consolidata esperienza di impianti elettrici e nello specifico almeno 6 anni di esperienza nella manutenzione di impianti fotovoltaici;

• Conoscenza e attestati relativi alla norma CEI 11-27;

• Capacità di utilizzo di dispositivi necessari alle attività di manutenzione (termocamera, strumento IV, multimetro e dispositivo per la misura dei valori di isolamento dei cavi e moduli FV);

• Capacità di problem solving;

• Capacità di lavorare in team e in autonomia;

• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point);

• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;

• Diploma di perito tecnico industriale.

Sede di Lavoro: Sicilia (Preferibilmente province di Agrigento, Trapani e Catania)

I termini contrattuali per l’inserimento saranno valutati sulla base dell’esperienza maturata dal candidato, ma finalizzati ad un inserimento continuativo nel team dell’azienda.

Candidati

La risorsa, riportando al Key Account Manager, supporterà lo stesso nella gestione degli impianti fotovoltaici affidati al team. E’ preferibile aver maturato 2 anni di esperienza in settore analogo o specifico.

Responsabilità

La risorsa si occuperà principalmente di:

• Verifica impianti tramite sistemi di monitoraggio;
• Organizzazione degli interventi straordinari di correttiva sugli impianti in caso di failure e/o richieste specifiche;
• Richieste di offerte ai fornitori;
• Gestione delle attività di riparazione dei componenti;
• Coordinamento delle attività di ripristino delle problematiche riguardanti le anomalie sul sistema di allarme;
• Preparazione documentazione per comunicazioni di sostituzione componenti verso gli enti quali E-distribuzione, GSE e Agenzia delle Dogane;
• Redazione dei Monthly Report con dati di produzione, performance e failure.

Requisiti e capacità richieste

• Consolidata esperienza di impianti elettrici e nello specifico almeno 2 anni di esperienza nella gestione di impianti fotovoltaici;
• Capacità di problem solving;
• Capacità di lavorare in team e in autonomia;
• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point e PowerBi);
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
• Diploma di perito tecnico industriale o Ingegneria.

La ricerca si rivolge a candidatura ambosessi.

Livello di anzianità
Esperienza minima

Tipo di impiego
A tempo pieno

Funzione lavorativa
Altro e Produzione

Settori
Fabbricazione di semiconduttori per il settore dell’energia rinnovabile

Candidati

da inserire nel proprio team di Progettazione di impianti fotovoltaici.

L’offerta è rivolta a canditati che abbiano maturato un’esperienza di almeno 2 anni nella progettazione di impianti elettrici civili/industriali e/o fotovoltaici.

La risorsa, riportando al responsabile dell’Ufficio Tecnico, supporterà lo stesso nella progettazione e il dimensionamento di impianti fotovoltaici da realizzarsi ex-novo e di ammodernamento tecnologico (revamping/repowering).Si renderà necessario apprendere rapidamente i meccanismi di sviluppo dell’azienda al fine di raggiungere un elevato livello di autonomia e fornire un efficacie supporto per il raggiungimento degli obiettivi preposti.

Responsabilità

La risorsa si occuperà principalmente di:

• Dimensionamento elettrico dell’impianto;
• Redazione di planimetrie di progetto e schemi elettrici unifilari con software Autocad;
• Redazione di simulazione di producibilità di impianti con software PVSYST;
• Redazione di computi metrici.

Requisiti e capacità richieste

• Consolidata esperienza di impianti elettrici e nello specifico almeno 2 anni di esperienza nella progettazione e il dimensionamento di impianti fotovoltaici da realizzarsi ex-novo e di ammodernamento tecnologico (revamping/repowering)
• Capacità di problem solving;
• Capacità di lavorare in team e in autonomia;
• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point) e Autocad e PVSYST;
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;
• Diploma di perito tecnico industriale o ingegneria

Candidati

da inserire nel proprio team Construction.

L’offerta è rivolta a canditati che abbiano maturato un’esperienza anche minima come elettricista.

La risorsa, riportando al responsabile di reparto, supporterà lo stesso nella costruzione dei nuovi impianti fotovoltaici. Si renderà necessario apprendere rapidamente i meccanismi di sviluppo dell’azienda al fine di raggiungere un elevato livello di autonomia e fornire un efficacie supporto per il raggiungimento degli obiettivi preposti.

Responsabilità

La risorsa si occuperà principalmente di:

• Costruzione delle componenti elettriche di un impianto fotovoltaico;
• Collaudo dei sistemi elettrici installati;
• Certificazione degli impianti installati;
• Coordinamento e verifica delle attività dei subappaltatori;

Requisiti e capacità richieste

• Conoscenza anche minima di impianti elettrici civili ed industriali;
• Capacità di utilizzo dei principali strumenti di settore;
• Lettura schemi elettrici;
• Capacità di problem solving;
• Capacità di lavorare in team ed in autonomia;
• Disponibilità ad occasionali trasferte sul territorio nazionale;
• Titoli preferenziali: diploma ad indirizzo tecnico e conoscenza del settore fotovoltaico;

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, termini contrattuali per l’inserimento saranno valutati sulla base dell’esperienza maturata dal candidato, ma finalizzati ad un inserimento continuativo nel team dell’azienda.

Candidati

da inserire nel Team Asset Management.

L’offerta è rivolta a canditati neolaureati in Ingegneria Gestionale.

La risorsa, riportando al Responsabile di reparto, si occuperà di supportare la gestione delle attività di Asset Management degli impianti rinnovabili da fonte fotovoltaica in Italia, con particolare riferimento alle performance tecnico-economiche e allo sviluppo di nuove iniziative e software di gestione legati agli Asset del Gruppo. La risorsa dovrà essere in grado di interfacciarsi con clienti esteri di lingua francese e inglese.

Requisiti e capacità richieste

• Laurea in Ingegneria Gestionale;
• Ottima conoscenza della lingua francese e della lingua inglese;
• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point);
• Ottime capacità relazionali e comunicative;

Propensione al lavoro in team;

I termini contrattuali per l’inserimento saranno valutati sulla base dell’esperienza maturata dal candidato, ma finalizzati ad un inserimento continuativo in azienda.

Candidati

La risorsa riporterà direttamente all’ Head Of Business Development ed entrerà a far parte del team Sviluppo Strategico nuovi impianti.

Responsabilità

La risorsa si occuperà principalmente di:

• Project management.
• Verifica di progetti in fase di sviluppo.
• Rapporti con amministrazioni pubbliche e con enti pubblici o gestori di rete, coinvolti nel processo di sviluppo di nuovi impianti in fotovoltaici.
• Predisposizione di documentazione tecnica – amministrativa vs Enti.
• Attività di technical due diligence relativa a terreni su cui intraprendere iniziative di sviluppo di nuovi progetti FTV (tecnica, amministrativa, vincolistica).
• Gestione calendario di sviluppo dei singoli progetti.

Requisiti e capacità richieste

• Laurea in Ingegneria Ambientale o titolo equivalente abilitante alla firma di documentazione progettuale.
• Pregressa esperienza in ruolo analogo nel settore fotovoltaico.
• Problem solving e capacità di lavoro in gruppo.
• Conoscenza dei principi della tecnologia fotovoltaica.
• Conoscenza generale dei procedimenti autorizzativi per gli impianti FTV.
• Competenze in ambito project management e gestione scadenze.
• Conoscenza generale della normativa di settore (TICA, procedure autorizzative nazionali, etc.)
• Padronanza dei principali applicativi Office (Outlook, Excel, Word, Power Point) e possibilmente conoscenza software PV Syst e Autocad.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità ad occasionali trasferte sul territorio nazionale

Candidati

Technical Sales Manager – Impianti Fotovoltaici di media/grande taglia

da inserire nel proprio team, con finalità di crescita professionale interna all’azienda in maniera duratura.

L’offerta è rivolta a candidati che abbiano maturato un’esperienza in ruolo di commerciale, con contenuti anche tecnici, per la vendita di servizi in aziende del settore fotovoltaico/efficienza energetica di almeno 3/5 anni.

La risorsa scelta, riportando al responsabile commerciale affiancherà lo stesso nella gestione di tutto il processo di vendita per attività di revamping, repowering o costruzione di impianti fotovoltaici su tetto o terra nel segmento C&I (Commercial & Industrial): dall’individuazione dei target, al coordinamento della progettazione, fino all’elaborazione, presentazione e conclusione dell’offerta con il cliente. La risorsa dovrà apprendere rapidamente al fine di raggiungere un elevato livello di autonomia.

Nello specifico la nuova risorsa dovrà fornire:

• supporto nell’individuazione dell’approccio commerciale e dei target;
• individuazione di potenziali clienti e gestione degli stessi durante tutto il processo di vendita;
• coordinamento della struttura tecnica in fase di progettazione;
• supporto nella predisposizione dell’offerta e presentazione della stessa al cliente;
• supporto nella chiusura e stesura dei contratti;
• partecipazione a fiere ed eventi;
• follow up della strategia di marketing e comunicazione.

Sarà fondamentale possedere una spiccata attitudine a lavorare in team, ma anche in autonomia, intraprendenza, interdisciplinarità, chiarezza espositiva e capacità di coniugare elementi di strategia commerciale, orientamento al cliente, con contenuti di carattere tecnico.

Conoscenze richieste: conoscenza delle principali nozioni di offering e della tecnologia fotovoltaica (componenti, layout di impianto, normativa e modelli di business – una pregressa esperienza come asset manager, progettista, project manager è gradita). Ottima familiarità di utilizzo del pacchetto Office e buona conoscenza della lingua inglese.

Preferibile, almeno, laurea triennale a indirizzo ingegneria gestionale, ambientale o elettronica.

Candidati